不思議に思った我々はなぜかと理由を聞いてみたところ、Ｋさんはことのいきさつを説明しはじめた。彼が現職のメーカーに転職してきたのは、今から三年ほど前のことである。当時の転職理由は、半ば「引っこ抜き」に近い強引なものだった。今の会社がＫさんの開発力に目をつけ、自社の新製品開発に力を発揮してもらおうと、社長自ら、直接アプローチしてきたのだ。さして転職する理由もなかったＫさんだったが、誰しも「あなたの力が
設計主任として最初の転職... の続きを読む
高度成長時代に普及し定着した世間相場方式はそうした努力の中から生み出された工夫のひとつであり、石油危機下における弾力的な賃金調整もまたそうした切磋琢磨から生み出された社会的な知恵であったといえる。いま、そうした社会的学習装置としての春闘は新しい課題に直面している。それは、メガトレンドの大きな変化の下で、勤労者の生活をより豊かにするには労使はどのような行動をとるべきか、労使がどのような戦略を追求する
経済構造改革という「世直し」... の続きを読む